Ihr Aufgabengebiet:
- Unterstützung der HR Business Partner und der Personalleitung im Tagesgeschäft
- Mitarbeit bei lokalen sowie internationalen HR Projekten
- Unterstützung bei Ausbildungsthemen wie z.B. Recruiting, Messen, Ausbildungsbetreuung
- Unterstützung bei der Reisekostenabrechnung
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
Ihr Profil:
- Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Ähnliches
- Idealerweise erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resource Management
- Interesse an der Arbeit mit Menschen und Prozessen
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, SAP Success Factors Kenntnisse von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkentnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Genauigkeit und Kommunikationsstärke
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Katharina Wilhelm